【昨年データー】
募集人員２００人
応募者数２０８人
合格者数２００人
倍率　１．０４倍
【募集人員の区分】
選抜型７５％　
特色型２５％
【選抜順と検査項目比重】
①総合型　学力８０　面接１０　調査書１０
②特色①　学力２０　面接１０　調査書７０
②特色②　学力４０　面接１０　調査書５０

【総評】
特色型にて調査書を考慮する傾向。バランスの良い選抜だと思います。

倍率も低いので狙い目かもしれませんね。

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